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協(xié)會(huì)制度/ABOUT

【制度公開(kāi)】《中國(guó)合成樹(shù)脂協(xié)會(huì)會(huì)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及管理辦法》 【制度公開(kāi)】《中國(guó)合成樹(shù)脂協(xié)會(huì)會(huì)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及管理辦法》
《中國(guó)合成樹(shù)脂協(xié)會(huì)會(huì)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及管理辦法》根據(jù)《中國(guó)合成樹(shù)脂協(xié)會(huì)章程》規(guī)定词裤，會(huì)員單位有按時(shí)交納會(huì)費(fèi)的義務(wù)刺洒，以支持本協(xié)會(huì)開(kāi)展工作、提供行業(yè)服務(wù)等活動(dòng)所需經(jīng)費(fèi)吼砂。按照國(guó)資委《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)民政部逆航、財(cái)政部〈關(guān)于調(diào)整社會(huì)團(tuán)體會(huì)費(fèi)政策等有關(guān)問(wèn)題的通知〉（民發(fā)〔2003〕95號(hào)）的通知》（2003年8月下發(fā)）的文件精神，結(jié)合協(xié)會(huì)實(shí)際情況渔肩，于六屆八次理事會(huì)形成草案因俐，經(jīng)六屆四次會(huì)員代表大會(huì)通過(guò)，制定本管理辦法，具體如下：一女揭、會(huì)費(fèi)交納標(biāo)準(zhǔn)（一）交納會(huì)費(fèi)對(duì)象 中國(guó)合成樹(shù)脂協(xié)會(huì)的全體會(huì)員單位蚤假。（二）交納會(huì)費(fèi)的期限會(huì)員單位按年度交納會(huì)費(fèi)，每年交納一次會(huì)費(fèi)吧兔，其中：1磷仰、原會(huì)員單位，每年4月30日前交納會(huì)費(fèi)境蔼；  2灶平、新會(huì)員單位，批準(zhǔn)入會(huì)后一個(gè)月內(nèi)交納當(dāng)年會(huì)費(fèi)箍土；3逢享、當(dāng)年7月1日以后批準(zhǔn)入會(huì)的,按年會(huì)費(fèi)交納標(biāo)準(zhǔn)的50％交納會(huì)費(fèi)。（三）交納會(huì)費(fèi)的四檔標(biāo)準(zhǔn)（年費(fèi)）協(xié)會(huì)所有會(huì)員單位吴藻，實(shí)行統(tǒng)一會(huì)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)瞒爬，其中：1、會(huì)員單位（0.2萬(wàn)元）2沟堡、理事單位（1萬(wàn)元）3侧但、常務(wù)理事單位（2萬(wàn)元）4、副理事長(zhǎng)單位（4萬(wàn)元）5航罗、大專(zhuān)院校和社會(huì)團(tuán)體等會(huì)員單位禀横，按以上標(biāo)準(zhǔn)的50%減免會(huì)費(fèi)6、鼓勵(lì)會(huì)員按照屆繳納會(huì)費(fèi)粥血，協(xié)會(huì)每屆5年柏锄。二......
詳細(xì)內(nèi)容 >>2024-04-25
【制度公開(kāi)】《新聞發(fā)言人制度》 【制度公開(kāi)】《新聞發(fā)言人制度》
第一章總則 第一條為進(jìn)一步加強(qiáng)中國(guó)合成樹(shù)脂協(xié)會(huì)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)協(xié)會(huì)）與社會(huì)公眾的溝通， 做好協(xié)會(huì)新聞?shì)浾摴ぷ鞲纯鳎黾訁f(xié)會(huì)信息的透明度和公開(kāi)性趾娃，充分尊重和保障會(huì)員對(duì)協(xié) 會(huì)工作的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)缔御，維護(hù)協(xié)會(huì)新聞發(fā)布的嚴(yán)肅性和權(quán)威性抬闷，提升協(xié)會(huì) 的行業(yè)影響力，根據(jù)民政部下發(fā)的民發(fā)〔2016〕80號(hào)《關(guān)于推動(dòng)在全國(guó)性和省級(jí)社會(huì) 組織中建立新聞發(fā)言人制度的通知》和《中國(guó)合成樹(shù)脂協(xié)會(huì)章程》（2022版本）要求刹淌， 特建立本新聞發(fā)言人制度饶氏。  第二條新聞發(fā)言人工作應(yīng)遵守民政部有關(guān)新聞發(fā)言人制度要求、協(xié)會(huì)新聞宣傳 紀(jì)律和有關(guān)保密制度等規(guī)定有勾，維護(hù)協(xié)會(huì)合法權(quán)益疹启，展示協(xié)會(huì)良好的公眾形象。 第二章組織機(jī)構(gòu) 第三條協(xié)會(huì)設(shè)立新聞發(fā)布機(jī)構(gòu)蔼卡，由新聞發(fā)言人和新聞發(fā)布辦公室組成喊崖。  第四條新聞發(fā)布設(shè)在秘書(shū)處挣磨，由會(huì)長(zhǎng)辦公會(huì)指定協(xié)會(huì)專(zhuān)職人員擔(dān)任主要負(fù)責(zé) 人，日常工作由理事長(zhǎng)及專(zhuān)職副理事長(zhǎng)指導(dǎo)完成荤懂。  第五條新聞發(fā)言人的職責(zé)：（一）對(duì)協(xié)會(huì)需要對(duì)外發(fā)布的信息進(jìn)行收集茁裙、匯總和整理； （二）對(duì)需要發(fā)布信息节仿、澄清事實(shí)或加強(qiáng)宣傳的新聞事件擬定新聞......
詳細(xì)內(nèi)容 >>2023-06-28
【制度公開(kāi)】《檔案資料管理辦法》 【制度公開(kāi)】《檔案資料管理辦法》
第一章總則 第一條檔案是中國(guó)合成樹(shù)脂協(xié)會(huì)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“本會(huì)”)歷史延革和工作情況的真實(shí) 記錄晤锥，是本會(huì)管理工作的基礎(chǔ)和開(kāi)展工作的重要參考。為規(guī)范本會(huì)檔案管理工作廊宪，根 據(jù)本會(huì)的實(shí)際情況矾瘾，制定本制度。  第二條本會(huì)檔案管理工作的主要任務(wù)是：貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)檔案工作的法律規(guī) 章箭启，及時(shí)收集壕翩、整理、保管好本會(huì)檔案傅寡，維護(hù)本會(huì)檔案的完整與安全放妈。  第三條本會(huì)檔案的管理工作（包括檔案的收集、整理荐操、立卷芜抒、歸檔、保管淀零、利 用挽绩、移交膛壹、銷(xiāo)毀和安全）由本會(huì)秘書(shū)處負(fù)責(zé)驾中。 第二章歸檔范圍 第四條為了完整和系統(tǒng)地保存本會(huì)紙質(zhì)、電子模聋、照片肩民、圖表、音像等各種載體 檔案链方，凡屬于本會(huì)活動(dòng)持痰、具有考查利用價(jià)值的，均屬歸檔范圍： （一）本會(huì)及分支機(jī)構(gòu)成立祟蚀、變更工窍、注銷(xiāo)、章程修訂及其核準(zhǔn)前酿、本會(huì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)患雏、理 事會(huì)人員信息檔案等社會(huì)團(tuán)體登記文件、材料罢维、社團(tuán)年檢報(bào)告淹仑。 （二）本會(huì)中長(zhǎng)期活動(dòng)規(guī)劃、年度工作計(jì)劃、年度工作總結(jié)匀借。本會(huì)分支機(jī)構(gòu)的工作 計(jì)劃颜阐、活動(dòng)開(kāi)展情況等文件、材料吓肋。 （三）本會(huì)會(huì)員代表大會(huì)文件凳怨、常務(wù)理事會(huì)會(huì)議文件、影像材料是鬼。 （四）全國(guó)討......
詳細(xì)內(nèi)容 >>2023-06-28
【制度公開(kāi)】《重大事項(xiàng)報(bào)告制度》 【制度公開(kāi)】《重大事項(xiàng)報(bào)告制度》
一猿棉、需要報(bào)告的事項(xiàng)： 1、上級(jí)有關(guān)部門(mén)到協(xié)會(huì)檢查指導(dǎo)工作屑咳； 2萨赁、參加上級(jí)召開(kāi)的有關(guān)重要會(huì)議情況； 3兆龙、有關(guān)部門(mén)部署或涉及協(xié)會(huì)工作杖爽； 4、涉及到公共財(cái)產(chǎn)變更紫皇、轉(zhuǎn)移慰安、外借和賬號(hào)借用的； 5聪铺、非正常渠道索取有關(guān)案件資料或統(tǒng)計(jì)數(shù)字的化焕； 6、新聞部門(mén)來(lái)人來(lái)函采訪案件或協(xié)會(huì)工作的铃剔； 7撒桨、涉及協(xié)會(huì)形象或協(xié)會(huì)工作的突出事件； 8键兜、其他應(yīng)報(bào)告的重大事項(xiàng)凤类。 二、報(bào)告方式： 重大事項(xiàng)發(fā)生后普气，實(shí)行逐級(jí)呈報(bào)制度谜疤。直接責(zé)任人應(yīng)當(dāng)立即將情況向負(fù)責(zé)人報(bào) 告；負(fù)責(zé)人向協(xié)會(huì)分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告现诀；分管領(lǐng)導(dǎo)向協(xié)會(huì)理事長(zhǎng)報(bào)告夷磕。情況緊急的，可直接 向協(xié)會(huì)理事長(zhǎng)報(bào)告（外出時(shí)應(yīng)先報(bào)告主持工作的）仔沿。在逐級(jí)報(bào)告的同時(shí)坐桩，直接責(zé)任人所 在部門(mén)對(duì)涉及到的有關(guān)部門(mén)（或會(huì)員單位）要及時(shí)告知。 三于未、獎(jiǎng)勵(lì)與處罰： 重大事項(xiàng)的直接責(zé)任人撕攒、部門(mén)負(fù)責(zé)人陡鹃、分管領(lǐng)導(dǎo)、知情人及時(shí)報(bào)告并妥善采取措 施抖坪，避免造成不良影響或事態(tài)擴(kuò)大的萍鲸，由常務(wù)理事會(huì)研究決定，視情況給予表彰和獎(jiǎng) 勵(lì)擦俐。 重大事項(xiàng)的直接責(zé)任人脊阴、部門(mén)負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)蚯瞧、知情人有義務(wù)及時(shí)呈報(bào)協(xié)會(huì)理事 長(zhǎng)......
詳細(xì)內(nèi)容 >>2023-06-28
【制度公開(kāi)】保密工作制度 【制度公開(kāi)】保密工作制度
保密工作制度 為加強(qiáng)保密工作嘿期，保守國(guó)家秘密，根據(jù)《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家密法》埋合，結(jié)合實(shí)際备徐，特制定本制度。嚴(yán)格信息來(lái)源甚颂，非官方正式信息不發(fā)布蜜猾，不轉(zhuǎn)載。 一振诬、保密工作制度 1.工作人員必須嚴(yán)格遵守保密制度蹭睡，切實(shí)做到不該說(shuō)的機(jī)密，絕對(duì)不說(shuō)赶么；不該問(wèn)的機(jī)密肩豁，絕對(duì)不問(wèn)；不該看的機(jī)密辫呻，絕對(duì)不看清钥；不在不利于保密的地方存放密文件資料；不攜帶機(jī)密材料出入公共場(chǎng)所或探親訪友印屁；不用公用電話循捺、明碼電報(bào)斩例、書(shū)信件傳達(dá)機(jī)密事項(xiàng)雄人；不擅自傳抄、翻印與保密有關(guān)資料文件念赶；不私存機(jī)密文件础钠、報(bào)表、圖紙等材料叉谜；要時(shí)刻提高警惕旗吁，嚴(yán)格保密紀(jì)律。2.加強(qiáng)保密文件停局、資料的日常管理很钓，健全手續(xù)香府。保密文件、資料的收發(fā)码倦、傳閱一律由保密員承辦企孩。指定專(zhuān)人承辦文件管理和保密工作。對(duì)收到的文件要認(rèn)真清點(diǎn)袁稽、登記勿璃、編號(hào)，按規(guī)定的程序傳閱推汽、辦理补疑，閱辦完畢，及時(shí)退回辦公室歹撒。3.秘密文件莲组、資料要認(rèn)真保管，確保安全暖夭，未經(jīng)批準(zhǔn)嚴(yán)禁攜帶秘密文件胁编、資料外出。4.秘密文件要及時(shí)送領(lǐng)導(dǎo)批示鳞尔，緊急密件嬉橙、密電要隨到隨送、不過(guò)夜寥假，一般密件要在3－5天內(nèi)處理完畢市框。5.工作人員外出參加會(huì)議帶回的秘密文件、資料要交保密員登記保存糕韧，個(gè)人不得長(zhǎng)期存放枫振。6.查閱秘......
詳細(xì)內(nèi)容 >>2023-06-28
[制度公開(kāi)】《信息及保密管理制度》 [制度公開(kāi)】《信息及保密管理制度》
《信息及保密管理制度》 信息管理制度 第一條為規(guī)范本會(huì)的信息披露工作，確保信息披露的真實(shí)萤彩、準(zhǔn)確粪滤、完整、及 時(shí)雀扶、公平杖小，促進(jìn)本會(huì)規(guī)范運(yùn)作，維護(hù)會(huì)員的合法權(quán)益愚墓，依據(jù)《協(xié)會(huì)章程》制定本制 度予权。 第二條本制度所稱(chēng)信息披露是指將可能對(duì)本協(xié)會(huì)產(chǎn)生重大影響而會(huì)員尚未得知 的信息，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)浪册，以規(guī)定的方式向會(huì)員或社會(huì)公布的行為扫腺。 第三條本會(huì)信息披露的內(nèi)容包括定期報(bào)告和臨時(shí)報(bào)告。年度報(bào)告為定期報(bào)告村象， 其他報(bào)告為臨時(shí)報(bào)告笆环。社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)認(rèn)為有必要披露的信息攒至，也應(yīng)當(dāng)予以披露。 臨時(shí)報(bào)告內(nèi)容包括以下幾方面： （一）會(huì)員代表大會(huì)躁劣、理事會(huì)或常務(wù)理事會(huì)的決議嗓袱； （二）對(duì)協(xié)會(huì)發(fā)展可能產(chǎn)生重大影響的信息； （三）本會(huì)的財(cái)務(wù)情況习绢； （四）本會(huì)接受?chē)?guó)家撥款或者社會(huì)捐贈(zèng)渠抹、資助的資金使用情況； （五）本會(huì)接受政府職能委托闪萄、授權(quán)梧却、轉(zhuǎn)移情況； （六）本會(huì)開(kāi)展評(píng)比败去、達(dá)標(biāo)放航、表彰活動(dòng)的情況； 第四條信息披露是本會(huì)的持續(xù)責(zé)任圆裕，本會(huì)應(yīng)該忠實(shí)誠(chéng)信地履行信息披露的義 務(wù)广鳍。本會(huì)應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確吓妆、完整赊时、及時(shí)、公開(kāi)地報(bào)送及披露信息行拢，確保沒(méi)有虛假祖秒、誤導(dǎo) 性陳述和重大遺漏。年度報(bào)告舟奠、登記管理機(jī)關(guān)指定的竭缝、接受政府撥款或社會(huì)資金等信 息披......
詳細(xì)內(nèi)容 >>2023-06-28
【制度公開(kāi)】中國(guó)合成樹(shù)脂協(xié)會(huì)黨建管理辦法 【制度公開(kāi)】中國(guó)合成樹(shù)脂協(xié)會(huì)黨建管理辦法
中國(guó)合成樹(shù)脂協(xié)會(huì)黨建管理辦法第一章總則第一條為貫徹落實(shí)中辦《關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)組織黨的建設(shè)工作的意見(jiàn)（試行）》和中辦國(guó)辦《行業(yè)協(xié)會(huì)商會(huì)與行政機(jī)關(guān)脫鉤總體方案》精神，切實(shí)加強(qiáng)中國(guó)合成樹(shù)脂協(xié)會(huì)的黨建工作沼瘫，促進(jìn)協(xié)會(huì)健康有序發(fā)展抬纸，根據(jù)黨章和黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定以及《行業(yè)協(xié)會(huì)黨建工作管理辦法（試行）》（國(guó)資委黨發(fā)協(xié)會(huì)【2018】93號(hào)），結(jié)合中共中國(guó)石油和化學(xué)工業(yè)聯(lián)合會(huì)委員會(huì)有關(guān)文件精神耿戚，制定本制度湿故。第二條協(xié)會(huì)按照黨章規(guī)定和黨組織全覆蓋要求成立中國(guó)共產(chǎn)黨中國(guó)合成樹(shù)脂協(xié)會(huì)黨支部，黨支部隸屬于中共中國(guó)石油和化學(xué)工業(yè)聯(lián)合會(huì)委員會(huì)溅话。協(xié)會(huì)黨員人數(shù)不足三人時(shí)應(yīng)按照上級(jí)黨委有關(guān)規(guī)定成立聯(lián)合黨支部晓锻。第二章黨建工作制度第三條落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)。將黨建工作列入本協(xié)會(huì)工作大局通盤(pán)考慮飞几，制定出領(lǐng)導(dǎo)干部抓黨建工作責(zé)任制。黨支部書(shū)記認(rèn)真履行黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)独撇。第四條按照《國(guó)資委行業(yè)協(xié)會(huì)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化屑墨、規(guī)范化建設(shè)工作手冊(cè)》的具體要求躁锁，建立健全本協(xié)會(huì)黨組織。第五條制定黨建工作規(guī)劃卵史，明確黨建工作目標(biāo)和努力方向战转。結(jié)合黨員隊(duì)伍現(xiàn)狀，分年度制定黨建工作具體計(jì)劃以躯，明確黨建工作目標(biāo)槐秧、任務(wù)、措施忧设、責(zé)任人和時(shí)限刁标。第六條建立健全黨務(wù)公開(kāi)制度、黨內(nèi)情況通報(bào)和反映......
詳細(xì)內(nèi)容 >>2023-06-28
【制度公開(kāi)】中國(guó)合成樹(shù)脂協(xié)會(huì)兼職管理辦法 【制度公開(kāi)】中國(guó)合成樹(shù)脂協(xié)會(huì)兼職管理辦法
《兼職管理辦法》為認(rèn)真貫徹中組部址晕、國(guó)資委關(guān)于兼職管理規(guī)定的精神膀懈，切實(shí)落實(shí)防控廉潔風(fēng)險(xiǎn)的要求，按照干部管理權(quán)限和人事管理關(guān)系谨垃，制定本辦法启搂。第一條 在本協(xié)會(huì)工作的國(guó)資委管理（及以上）黨政領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)和社團(tuán)兼職（任職），按照中組部刘陶、國(guó)資委有關(guān)規(guī)定執(zhí)行胳赌。第二條 人事關(guān)系在本協(xié)會(huì)的工作人員（含退休、長(zhǎng)期借用兩年以上人員）匙隔，在企業(yè)兼職匈织，根據(jù)工作需要，需經(jīng)黨支部批準(zhǔn)牡直，同時(shí)兼職數(shù)量不得超過(guò)1個(gè)缀匕。審批程序：主要負(fù)責(zé)人，包括理事長(zhǎng)碰逸、副理事長(zhǎng)乡小、秘書(shū)長(zhǎng)，報(bào)黨支部批準(zhǔn)饵史；其他人員满钟，由本人提交書(shū)面報(bào)告及兼職單位性質(zhì)、兼職理由胳喷、擬兼任職務(wù)等情況說(shuō)明湃番，經(jīng)理事長(zhǎng)同意，報(bào)黨支部批準(zhǔn)吭露。第三條 協(xié)會(huì)在職的事業(yè)單位現(xiàn)職吠撮、不擔(dān)任現(xiàn)職但未辦理退休手續(xù)、退休及辭去公職的黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員在企業(yè)兼職讲竿，按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范黨政領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)兼職（任職）問(wèn)題的意見(jiàn)》（中組發(fā)〔2013〕18號(hào)）和國(guó)資委《關(guān)于委直屬單位領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)兼職（任職）審批有關(guān)問(wèn)題的通知》執(zhí)行泥兰。第四條 本協(xié)會(huì)分支機(jī)構(gòu)的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部兼職弄屡，參照《中央企業(yè)貫徹落實(shí)〈國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定〉實(shí)施辦法》（國(guó)資黨委紀(jì)檢〔2011〕......
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